Программа «Профессиональный менеджер» предназначена для комплексного интенсивного обучения профессиональных руководителей компаний, влияющих на развитие своих организаций.
Структура программы:
I модуль | 12-14 марта | |
II модуль | 16-18 апреля | |
III модуль | 14-16 мая | |
IV модуль | 17-19 сентября | |
V модуль | 22-24 октября | |
Закрытие программы | 26-28 ноября |
Вы можете проходить программу полностью или же ее отдельные модули – каждый из них является полноценным завершенным тренингом.
Получить сторонний взгляд и эффективную поддержку – у меня такая возможность была на протяжении целого года – задавать самые умные и дурацкие вопросы, получать ответы и развернутые консультации, пробовать применять получаемые навыки, ошибаться и тут же исправлять ошибки, учиться менять стратегии поведения, получить результат и разобраться, что же на самом деле для меня важнее всего в моем бизнесе. Еще один плюс - несмотря на четкую программу с заданными темами туда можно «вписать» любой свой запрос и эффективно над ним поработать – главное предупредить, чего я хочу на самом деле. Читать далее...Ольга Курилко, директор компании «iFree»
Что еще? Доступ к ресурсам в закрытой зоне вебсайта, индивидуальные коуч-сессии, составление и выполнение индивидуальной программы развития и программы развития подразделения, бизнес-завтраки, постоянная поддержка руководителя проекта… и многие другие преимущества.
Цели программы:
- Повысить профессионализм и результативность топ-менеджеров, менеджеров функциональных и структурных подразделений в области оперативного управления.
- Выработать системное понимание эффективного управления компанией как бизнес-единицей.
- Дать возможность участникам освоить практический инструментарий, а также выработать устойчивые навыки, повышающие их результативность как менеджеров.
- Развить лидерский и управленческий потенциал участников программы.
Участники программы:
- Топ-менеджеры / собственники компаний, целью которых является повышение своего уровня в оперативном управлении.
- Руководители отделов, функциональных или структурных подразделений, имеющие опыт управления от одного года до 5 лет.



